Здравствуйте. Что-то не нашла, как начислить этот самый доп отпуск за вредные условия труда. В дополнении к описанию релизов тоже ничего не увидела.

Добрый день! Данный вид отпуска положен сотруднику только за фактически отработанные дни на рабочем месте, т. е. при его расчете не учитываются все отсутствия сотрудника (все отпуска, больничные, командировки и т.д.). В справочник Виды отпусков добавлен флаг "исключать неотработанное время при расчете продолжительности отпуска" и список видов времени для исключения. Необходимо создать новый вид отпуска, для начисления отпуска воспользоваться документом Расчет по среднему заработку по данному вид отпуска.

А разве больнички и отпуска и т.п. невыходы не учитываются при расчете обычного отпуска? Они также исключаются из отработанного времени. В чем суть данного вида отпуска,

Для данного вида отпуска неотработанное время исключается из периода, за который предоставляется отпуск, т.к. отпуск положен сотруднику только за фактически отработанные дни. Алгоритм расчета следующий: при расчете рассчитываем неотработанное время в периоде, за который предоставляется отпуск, вычитаем его из этого периода. Продолжительность отпуска рассчитываем, исходя из оставшегося периода.