Свод универсальный - Каминсофт

Свод универсальный

13 фев 2017 13:03 #1
от ООО "Лаборатория СТ"
Здравствуйте!
Камин 5.5.14.5
Собираю Свод универсальный с настройками "помощник отбора". Когда выбираю должность Бухгалтеры, он подбирает всех бухгалтеров за все время (т.е. не актуальные кадровые сведения(человек работал когда-то давно в лохматые года бухгалтером)). Как то это можно поправить?

Технологии будущего в настоящем
Тема закрыта.

20 фев 2017 09:03 #2
от ООО "Лаборатория СТ"
Никто не сталкивался?

Технологии будущего в настоящем
Тема закрыта.

21 фев 2017 07:31 #3
от Ильдар

Здравствуйте!
Камин 5.5.14.5
Собираю Свод универсальный с настройками "помощник отбора". Когда выбираю должность Бухгалтеры, он подбирает всех бухгалтеров за все время (т.е. не актуальные кадровые сведения(человек работал когда-то давно в лохматые года бухгалтером)). Как то это можно поправить?

Здравствуйте! У меня что-то похожее было, причина было в сальдо которое не закрылось по статусам (может быть и другое) т.е начисление по одному статусу а выплата по другому. Решил проблему выплатой на 31.12.16 без отбора и с учетом задолженности. P.S. Сформируйте свод с группировками: подразделение, статья,статус, должность.
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин
28 фев 2017 11:37 #4
от Татьяна Андрияшкина

Здравствуйте!
Камин 5.5.14.5
Собираю Свод универсальный с настройками "помощник отбора". Когда выбираю должность Бухгалтеры, он подбирает всех бухгалтеров за все время (т.е. не актуальные кадровые сведения(человек работал когда-то давно в лохматые года бухгалтером)). Как то это можно поправить?


Скорее всего по данным сотрудникам не закрыто сальдо, возможно был пересорт по начислениям и выплатам.
Создайте документ Выплата с флажком "учитывать задолженность" и проверьте есть ли сальдо по ним. Для закрытия установите флаг "Выплачено" и проведите документ.

Андрияшкина Татьяна - Группа компаний КАМИН.
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин
Модераторы: ShundrinНаталья Иванова ГК КАМИНRomen

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie и пользовательских данных в целях функционирования сайта, проведения ретаргетинга и статистических исследований, обзоров. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, покиньте сайт.

Принять