Добрый день.
Релиз 5.5.82.3 база во фрешеПри расчете отпуска государственных служащих в документе «Расчет отпуска Государственных Служащих» нет возможности индексировать премии за определенный период.Оклады повышены с 01.01.2024. Премии, начисленные после повышения окладов не должны индексироваться.При формировании документа Расчет отпуска ГС в настройках заполнения документа (настройка премий) условие «учитывать начисления с _____ по ______ (период)» заполняется за расчетный период (период, предшествующий отпуску, 12 мес.).При этом, в случае, если поставлен флажок на условие индексировать премии, премии индексируются за весь расчетный период, указанный в условии «учитывать начисления с _____ по _______ (период)», тогда как следовало только за период, предшествующий повышению (в данном случае по 31.12.2023).Какой должна быть настройка, чтобы индексировались премии не весь расчетный период, а только за период, предшествующий повышению.

 

Добрый день. Уточните премия начисляется постоянной надбавкой в табеле или отдельным документом?

Добрый день. Премия начисляется постоянной надбавкой в Табеле.

Проиллюстрируйте скриншотами настройки постоянной надбавки и документа расчета отпуска госслужащего. У надбавки какой способ расчета ? 

      

Доброе утро. Отправила скриншоты

Размер денежного содержания на период нахождения гражданского служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске определяется путем деления исчисленного денежного содержания на 29,3 (среднемесячное число календарных дней) и умножения на число календарных дней отпуска.
Денежное содержание гражданского служащего состоит из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (далее соответственно - должностной оклад, гражданская служба) и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (далее - оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего (далее - оклад денежного содержания), а также дополнительных выплат, к которым относятся:а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы;
в) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими  государственную тайну ;
г) ежемесячное денежное поощрение;
д) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
е) материальная помощь, выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих;
ж) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.

На закладке расчет базы будут отражаться начисления которые начислены в табеле у сотрудника. Проиллюстрируйте скриншотами как данная надбавка индексируется и какой расчет Вы предполагаете ? 

Добрый вечер. Высылаю скриншоты расчета базы Расчета отпуска государственных служащих: в первом случае, когда не стоит флажок на условии редактировать вручную, индексируются начисления за весь расчетный период Июнь 2023 - Май 2024 года, во втором случае начисления за период Июнь 2023 - Декабрь 2023 проиндексированы вручную верно.

Добрый день. Госслужащему при расчете отпуска необходимо выплатить денежное содержание. Денежное содержание состоит из месячного оклада, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат. В Вашем случае с 01.01.2024 у сотрудника изменилась ставка. Надбавка Премия за выполнение особо важных заданий рассчитывается по базе (уже проиндексированной базе окладов). В данном случае индексация предыдущих 12 месяцев не применяется. Если рассчитать табель за период июнь 2024 суммы будут такие же как и на закладке расчет базы в документе Расчет отпуска государственных служащих.
Настройка «индексировать премии» применяется для начислений, у которых в способ вхождения выбран «двенадцатая часть» (в справочнике начислений Отпуск очередной на  закладке База). С такой настройкой это начисление отразится в табличной части премии и будет применяться коэффициент индексации указанный в настройках.  
В Вашем расчете начисление премии не индексируется. В базу входит ставка и надбавка.

Добрый день. Указанный коэффициент индексации применяется для премий и начислений, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", за весь расчетный период, тогда как должен применяться только за период, предшествующий повышению (по 31.12.2023). Премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", начиная с 01.01.2024 индексироваться не должны. Для правильного расчета необходимо добавить условие - индексировать премии с _______ (начало расчетного периода) по __________ (31.12.2023). При установлении флажка все премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", индексируются за весь расчетный период, при снятии флажка премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", не индексируются.

Лина

Добрый день. Указанный коэффициент индексации применяется для премий и начислений, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", за весь расчетный период, тогда как должен применяться только за период, предшествующий повышению (по 31.12.2023). Премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", начиная с 01.01.2024 индексироваться не должны. Для правильного расчета необходимо добавить условие - индексировать премии с _______ (начало расчетного периода) по __________ (31.12.2023). При установлении флажка все премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", индексируются за весь расчетный период, при снятии флажка премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", не индексируются.

Добрый день.

Просьба предоставить ссылки на законодательные нормы, с указанием на правильность данного способа расчета отпуска государственных служащих. Информация будет передана методистам.
Без указания законодательных норм, изменений в типовую конфигурацию вносить не планируется.
Также, при необходимости, Вы можете написать необходимую Вам обработку самостоятельно или обратиться в наш отдел внедрения  Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.  (услуга платная).

Добрый день.
В соответствии с Правилами исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, утв. постановлением Правительства РФ от 01.04.2022 №554 (п.12), "в случае, если в период сохранения денежного содержания произошло увеличение (индексация) оклада денежного содержания, единого денежного вознаграждения и (или) иных выплат, то исчисленное денежное содержание увеличивается (индексируется) со дня вступления в силу соответствующего решения об увеличении (индексации) и до окончания указанного периода".
Аналогичный пункт (п.11) содержится в Правилах исчисления денежного содержания государственных гражданских служащих Удмуртской Республики, утв. постановлением Правительства УР от 13.10.2022 №554.
В соответствии с п.2 Правил и согласно ч.2 и ч.5 ст.50 Закона 79-ФЗ денежное содержание гражданского служащего состоит из оклада денежного содержания, а также дополнительных выплат, к которым относятся: ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе; ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы; ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну; ежемесячное денежное поощрение; премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий; единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; материальная помощь. При исчислении денежного содержания дополнительно учитываются: ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны; иные предусмотренные нормативными правовыми актами РФ ежемесячные надбавки и иные ежемесячные выплаты, устанавливаемые в количестве должностных окладов или в процентах должностного оклада.
Сохраняемое денежное содержание при этом состоит из оклада денежного содержания и следующих выплат: ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе; ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы; ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну; ежемесячное денежное поощрение; ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны; иные предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации ежемесячные надбавки и иные ежемесячные выплаты.
При исчислении денежного содержания на период нахождения гражданского служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске дополнительно к сохраняемому денежному содержанию также учитываются 1/12 размера выплат, относящихся к денежному содержанию: премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий; единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; материальная помощь, начисленных гражданскому служащему в течение 12 календарных месяцев, предшествующих дню ухода в ежегодный оплачиваемый отпуск.
В случае увеличения оклада денежного содержания с 01.01.2024 сохраняемое денежное содержание входит в Расчет отпуска ГС с учетом увеличения, а премии же и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть" должны проиндексироваться путем установки флажка на условие "индексировать премии", при этом премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", индексируются за весь расчетный период, а следовало только по 31.12.2023, так как с 01.01.2024 премии и начисления, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть", входят в расчет уже увеличенными (исчислены исходя из установленных с 01.01.2024 новых окладов). 

 

Добрый день.
Расчет отпуска государственных служащих в программе полностью соответствует Правилам исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 1 апреля 2022 г. N 554.
Выдержка из Правил:
П.7……
При исчислении денежного содержания на период нахождения гражданского служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске дополнительно к сохраняемому денежному содержанию также учитываются 1/12 размера выплат, предусмотренных подпунктами "е" и "з" пункта 3 настоящих Правил, начисленных гражданскому служащему в течение 12 календарных месяцев, предшествующих дню ухода в ежегодный оплачиваемый отпуск.
В данном пункте нет ни слова про индексацию. Т.е. включаем 1/12 размера выплат – фактически НАЧИСЛЕННЫХ.

Индексация при расчете отпуска госслужащего применяется в одном единственном случае – п.12
если в период сохранения денежного содержания произошло увеличение (индексация) оклада денежного содержания, единого денежного вознаграждения и (или) иных выплат, то исчисленное денежное содержание увеличивается (индексируется) со дня вступления в силу соответствующего решения об увеличении (индексации) и до окончания указанного периода.
В вашем случае, отпуск с 10.06 по 22.06. Из ваших скриншотов видно, что в этот период индексации не было.

Добрый день! Ольга Николаевна, спасибо Вам за ответ и за проявленное внимание!Получается, что если индексации подлежит только денежное содержание тех госслужащих, на период отпуска которых приходится дата вступления в силу соответствующего решения об увеличении и эти госслужащие получат повышенное за счет индексации денежное содержание (увеличатся в том числе выплаты, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть»), а другие госслужащие, на период отпуска которых не приходится дата вступления в силу соответствующего решения об увеличении, не получат повышенное за счет индексации денежное содержание.То есть положение одних госслужащих хуже, чем другихДопустим, период отпуска госслужащего с 25.12.2023 по 14.01.2024, в период сохранения денежного содержания с 01.01.2024 произошло увеличение. Выплаты, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть» проиндексируются за 12 месяцев, предшествующих дню ухода в отпуск (за расчетный период «Декабрь 2022 – Ноябрь 2023»).В случае предоставления отпуска, допустим с 09.01.2024 по 31.01.2024, то есть после дня вступления в силу соответствующего решения об увеличении, выплаты, у которых способ вхождения выбран "двенадцатая часть», за 12 месяцев (за расчетный период «Январь 2023 – Декабрь 2023») не должны индексироваться.

Да, вы правы. Такое включение премий со способом вхождения 1/12 четко прописано в постановлении 554,