Добрый день!
В начислении по среднему компенсация при увольнении в строке "подлежит оплате" программа ставит "0" календарных дней, хотя сотруднику положено 2,33 дня компенсировать.
Подскажите пожалуйста в чем может быть дело? В документе "увольнение" кол-во дней неиспользованного указано (2,33). Сотрудник проработал 1 месяц с 01.08.16 по 31.08.16.

Здравствуйте.

Ситуация смоделирована - ошибка не подтверждается.

Проверьте, в документе Увольнение:
1.в поле "расчет компенсации" должно быть установлено "в начислении по среднему"
2. на закладке "компенсация отпуска"должны рассчитаться положенные дни компенсации отпуска.

В начислении по среднему при выборе вида расчета "Компенсация отпуска" автоматически заполняются дни для расчета.