Исправим. После добавления в ведомость сотрудника с нулевой суммой к выплате, НДФЛ удержанный по нему будет проводиться.
Еще вопрос... У сотрудника задолженность, т.е. суммы к выплате нет, но начисления за месяц были, соответственно НДФЛ к удержанию есть. Сотрудник фигурирует только в документе НДФЛ, а в выплате с нулевой суммой ведомость не проводится... Как быть?
А зачем Погашение НДФЛ с мат.выгоды? НДФЛ нужно перечислить, а не погасить.
И еще вопрос... Есть сотрудники у которых возникает из месяца в месяц материальная выгода - НДФЛ по ставке 35%. Какими документами должно быть все оформлено? Начисление делаю - Прочий доход - Материальная выгода, в этом же документе расчитывается НДФЛ. Сотрудник погашает этот НДФЛ путем внесения денег в кассу предприятия, отражаю как Выплата - Погашение НДФЛ с материальной выгоды со знаком "минус", и... В ведомости НДФЛ по данным строчкам «дата удержания», «срок перечисления» пусто. В 6- НДФЛ — Дата получения — последний день месяца, а остальные строчки пустые. Подскажите, как быть, чтобы в 6-НДФЛ все отразилось корректно? Спасибо.
Исправим. После добавления в ведомость сотрудника с нулевой суммой к выплате, НДФЛ удержанный по нему будет проводиться.
Еще вопрос... У сотрудника задолженность, т.е. суммы к выплате нет, но начисления за месяц были, соответственно НДФЛ к удержанию есть. Сотрудник фигурирует только в документе НДФЛ, а в выплате с нулевой суммой ведомость не проводится... Как быть?
Какая ошибка возникает? На закладке "НДФЛ удержанный" ндфл по сотруднику с нулевой суммой есть? Ведомость только по одному сотруднику или по нескольким сотрудникам, среди которых есть суммы к выплате?
26 января по техническим причинам ГК КАМИН работает до 14:00 по МСК.
Оставить обращение после 14 часов на Линию консультаций и Группу технологической поддержки можно:
• по эл. почте: hotline@kamin.kaluga.ru, register@kamin.kaluga.ru
• или по запросу через специальную заявку на сайте
Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie и пользовательских данных в целях функционирования сайта, проведения ретаргетинга и статистических исследований, обзоров. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, покиньте сайт.
Принять