24 февраля предпраздничный день-как установить норму часов февраля 159? - Каминсофт

24 февраля предпраздничный день-как установить норму часов февраля 159?

05 фев 2014 13:19 #1
от Ирина
24 февраля рабочий предпраздничный день.
www.buh.ru/qaDescr-1049
Число часов в феврале при 40-асовой рабочей неделе 159.
Как установить это в программе?
Только документом Начало месяца, вручную исправив часы?
Тема закрыта.

06 фев 2014 10:35 #2
от Анна
У моих расчетчиков такой же вопрос. Ничего путного не придумали, как исправить в документе "Начало месяца".
Тема закрыта.

25 фев 2014 16:53 #3
от Сергей
Как-то решается вопрос? В календаре просит перенести 23-е, но показывает верно, 159, а в Табеле считает так же неверно, как и в НачМес, 160 вместо 159.
Тема закрыта.

03 март 2014 13:40 #4
от Александр
Аналогичная проблема. В календаре на февраль 160 часов, что неверно.
Если же в документе НачМес в ручную уменьшить на 1 час, то при расчете табеля получим правильный результат для части работников, однако для отпускника, допустим, с 11 февраля - получим неверное количество отработанных часов (-1), хотя в сокращенный день этот человек не работал.
Как же корректно выпутаться из этой явно нестандартной проблемы?
Тема закрыта.

04 март 2014 09:18 #5
от Shundrin
Попробуйте так:
в феврале
24.02 <-> 03.11
23.02 <-> 03.11
в ноябре
23.02 <-> 03.11

Михаил Шундрин, ГК КАМИН
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Надежда_2007
04 март 2014 10:29 #6
от Александр
Сделал так, норма в календаре стала 159 - ок, но в табеле расчет по отпускнику все равно не верный. Отпуск с 24 февраля. Ставит в табель 15 дней 119 часов.
Тема закрыта.

05 март 2014 10:58 #7
от Надежда_2007
Тоже сделали по вышеуказанному способу, в календаре -159 часов, а в табель все равно восьмерка ставится за 24 февраля. Как быть?
Тема закрыта.

11 март 2014 13:18 #8
от Ирина
Исправлено в 078 релизе.
Тема закрыта.

Модераторы: ShundrinНаталья Иванова ГК КАМИНRomen

Опрос
Всего 3 простых вопроса

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie и пользовательских данных в целях функционирования сайта, проведения ретаргетинга и статистических исследований, обзоров. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, покиньте сайт.

Принять