Добрый день! Подскажите пожалуйста, у нас в учреждении сотрудника в текущем месяце на несколько дней отозвали из отпуска. Я сделала корректировку отпуска документом "Корректировка" и изменилось количество дней изданным приказом, что я вижу в расчетном листке. В том-же документе руками вносила суммы удержаний, но они не попадают в р/лист за май. Я правильно понимаю, что эти суммы нужно руками сминусовать через "Начисление простое" или другим документом (Каким?) ? Сумма отпускных и приказ были еще в предыдущем месяце.

корректировку отпуска делаем документом "корректировка отпуска". Выбираем корректируемый документ, выводится период. Если надо исключить, в соответствующих окошка набираем исключаемый период и нажимаем на зелененькие стрелочки "обновить исключаемый период". В результате заполнится табличная часть - время и деньги.
Если надо добавить. Делаем аналогично: заполняем даты, нажимаем рядом зелененькие стрелочки.

Спасибо, это понятно, но время отпуска я завожу только в приказе на отпуск, а в расчете по среднему (отпуск) я время снимаю и провожу только суммы начислений. И теперь в корректировке документом выбирается только ссылка на приказ о предоставлении отпуска.

Татьяна

Спасибо, это понятно, но время отпуска я завожу только в приказе на отпуск, а в расчете по среднему (отпуск) я время снимаю и провожу только суммы начислений. И теперь в корректировке документом выбирается только ссылка на приказ о предоставлении отпуска.

Временно "начисление среднее" расчета отпуска проведите с неотработанным временем. Создавайте "отзыв из отпуска" именно по документу "начисление среднее". Далее вернитесь к расчету отпускных и перепроведите без времени.