Печать

     Вопрос: Начислили отпуск в конце месяца, когда зарплата ещё не была посчитана. Каким образом произвести перерасчёт отпускных и удержать НДФЛ с суммы перерасчёта?

     Если в результате перерасчёта возникает положительная сумма отпускных к выплате, то в данной ситуации перерасчёт стоит произвести текущей датой документом «Начисление по среднему», в поле «Перерасчёт» необходимо выбрать документ, который необходимо пересчитать. Сумма отпускных будет доначислена текущим периодом. В этом случае следует помнить правила выплаты отпускных (в соответствии с ТК РФ отпускные выплачиваются за 3 дня до отпуска). Налог с этой суммы рассчитается и удержится в документе «Выплата». 

     Если в результате перерасчёта отпускных возникает отрицательная сумма к выплате, то в документе «Начисление по среднему» с признаком «перерасчёт» на закладке «Расчёт» в строке «Начисление» нужно вручную перевыбрать наименование начисления, предварительно созданное в справочнике «Виды начислений», с видом дохода 2 000 (например, Отпуск СТОРНО). Сумма отрицательного налога с разницы перерасчёта будет сторнирована в документе НДФЛ за текущий месяц. 

     Вопрос: Каким образом выплатить денежную компенсацию взамен отпуска? 

     Положения части 1 статьи 126 ТК РФ разрешают выплатить компенсацию только за ту часть отпуска, которая превышает 28 календарных дней. Следовательно, работники могут рассчитывать на замену, только если им предоставляется удлинённый основной или дополнительный отпуск (ст. 115 и 116 ТК РФ). В данном случае необходимо создать документ «Начисление по среднему» с видом расчёта «Отпуск очередной». В настройке документа необходимо поставить флажок «не проводить время». В данном случае сумма документа будет проведена, а «дни неотработанные» нет. При этом учтётся рабочий период, за который предоставляется отпуск и данные корректно отразятся в карточке Т2. 

     Вопрос: Почему при формировании свода универсального появляются ранее уволенные сотрудники, по которым нет ни сальдо, ни начислений, ни выплат в текущем периоде? 

     Данные по сотрудникам выводятся в отчёт, т.к. у них имеются остатки по заработной плате (сальдо). Сальдо не видно, т.к. в общем по сотруднику оно нулевое, но его можно увидеть в Своде универсальном с аналитикой по источникам доходов, по подразделениям, по статусам работы и т.д. 

     Для закрытия сальдо необходимо сформировать документ «Выплата», в Настройках установить флаг «Учитывать задолженность», подобрать сотрудников. По каждому сотруднику появятся положительная и такая же отрицательная сумма по разным аналитикам. В документе по каждому сотруднику итоговые суммы выплат должны быть равны нулю. 

     Либо можно воспользоваться документом «Перенос остатков невыплаченной зарплаты» (закладка Удержания, выплаты). Выбрав в нём всю аналитику и перенеся все остатки на один период, подразделение, статус работы и источник. 

     Вопрос: Как в программе работать с адресным классификатором (ФИАС)? 

     Адреса сотрудников, организации, контрагентов вводятся с использованием адресных классификаторов. Для корректной работы с адресными классификаторами вам необходимо: 

     1. Администрирование – Интернет поддержка и сервисы – Адресный классификатор – Загрузить классификатор по нужным вам регионам. 

     2. Адресным классификатором можно пользоваться используя веб-сервис 1С для ввода и проверки адресов. При использовании веб-сервиса 1С, актуальные адресные сведения не загружаются в программу, а запрашиваются онлайн с веб-сервиса 1С (необходимо постоянное подключение к Интернету и действующий договор ИТС). 

     Если у вас уже загружен Адресный классификатор, то вам необходимо обновить адресные сведения через Интернет. Вариант загрузки: веб-сайта 1С – Подключить интернет поддержку.