Планы развития конфигурации в части удобства ее доработки - Каминсофт

Планы развития конфигурации в части удобства ее доработки

19 фев 2017 13:06 #1
от megasoft
1. Планируется ли в ближайшее время перейти на использование БСП 2.3.4 с режимом совместимости 8.3.8?
2. Планируется ли добавить возможность работы с дополнительными реквизитами и сведениями?
Тема закрыта.

20 фев 2017 11:56 #2
от RIV
по п.1. в следующем релизе программа будет работать с режимом совместимости под 8.3.8

Рязанов Иван, фирма КАМИН
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин, megasoft
20 фев 2017 11:59 #3
от Сергей
по 2.2 - подсистема "Свойства" внедрена достаточно давно. Дополнительные реквизиты и сведения можно добавлять в справочники "Должности", "Контрагенты", "Подразделения", "Сотрудники", "Организации".

Самарин Сергей, Группа компаний КАМИН
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин, megasoft
20 фев 2017 15:18 #4
от megasoft

по п.1. в следующем релизе программа будет работать с режимом совместимости под 8.3.8

И БСП будет 2.3.4?
Тема закрыта.

20 фев 2017 15:19 #5
от megasoft

по 2.2 - подсистема "Свойства" внедрена достаточно давно. Дополнительные реквизиты и сведения можно добавлять в справочники "Должности", "Контрагенты", "Подразделения", "Сотрудники", "Организации".

Спасибо, не нашел с ходу. Но больше интересовали дополнительные реквизиты и сведения в документах. Не планируется?
Тема закрыта.

20 фев 2017 15:21 #6
от RIV
будет БСП 2.3.3.77, а через релиз 2.3.4.

Рязанов Иван, фирма КАМИН
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин, megasoft
20 фев 2017 16:13 #7
от Сергей

]Но больше интересовали дополнительные реквизиты и сведения в документах. Не планируется?

Если пользователям такая необходимость есть - то можно и документы добавить в подсистему.
Какие конкретно документы требуют дополнительных реквизитов и сведений?

Самарин Сергей, Группа компаний КАМИН
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин
20 фев 2017 20:56 #8
от megasoft
Сложно с ходу сказать. Обычно в кадровых документах нужно, где какие-нибудь сложные печатные формы просят, а нужных реквизитов не хватает.
Тема закрыта.

27 фев 2017 13:40 #9
от Ольга
Здравствуйте! Недавно перешла на работу в Зарплата: 5.0. Программный продукт не доработан для удобного пользования!!! 1. Универсальный журнал документов очень неудобный, особенно при ведении учета по нескольким организациям, при настройке "Закладки по видам документов" (это более или менее удобная настройка для работы) на закладке "Учет времени" не производится отбор по организациям (при переходе на данную вкладке выводится сообщение: Поле объекта не обнаружено). Если же в параметрах выбрать настройку "Настраиваемые закладки" происходит как бы "залипание" закладок по первому и второму уровню (например по первому открыта(подсвечивается) закладка выплаты, а по второй - табели, то при нажатии на одну из этих вкладок переход на неё не производится, необходимо нажать любую другую вкладку, а потом вернуться к той, которая была открыта ранее). 2. Очень неудобно формировать период по каждой вкладке отдельно, в старых версиях можно было выбрать один месяц и все вкладки автоматически меняли период. 3. В процессе работы (особенно при возврате к сформированным документам) программа не хочет пересчитывать данные или пересчитывает некорректно (табель учета времени, выплаты, работа с договорами гражданско-правового характера и т. д.) приходилось удалять документы, закрывать программу, потом создавать документы заново. Очень разочарована..
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин, Николай Малышевский
05 окт 2017 22:46 #10
от megasoft
Когда ожидается отказ от режима совместимости 8.3.8 и переход на 8.3.10?
Тема закрыта.

06 окт 2017 09:08 #11
от RIV
У нас в планах отказаться от режима совместимости с 8.3.8 в релизе 5.0.44.

Рязанов Иван, фирма КАМИН
Тема закрыта.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин, megasoft, AWG

Опрос
Всего 3 простых вопроса

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie и пользовательских данных в целях функционирования сайта, проведения ретаргетинга и статистических исследований, обзоров. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, покиньте сайт.

Принять