Добро пожаловать, Гость
Логин: Пароль: Запомнить меня

ТЕМА: Сотрудник уходит в отпуск по беременности у родам. Как освободить ставку?

Сотрудник уходит в отпуск по беременности у родам. Как освободить ставку? 2 нед. 3 дн. назад #1

  • Владимир
  • Владимир аватар
  • Не в сети
  • Новый участник
  • Сообщений: 2
  • Репутация: 0
На время нахождения сотрудника в отпуске по беременности и родам и отпуске до трех лет будет браться новый сотрудник. Как освободить ставку?
Администратор запретил публиковать записи гостям.

Сотрудник уходит в отпуск по беременности у родам. Как освободить ставку? 2 нед. 3 дн. назад #2

  • Екатерина
  • Екатерина аватар
  • Не в сети
  • Новый участник
  • Сообщений: 15
  • Спасибо получено: 22
  • Репутация: 4
Добрый день.
Ставку сотрудницы освобождать не нужно. Принимайте сотрудника на период отсутствия основного сотрудника, программа позволит провести документ и выдаст информационное сообщение.
Екатерина Бархатова, фирма Камин
Администратор запретил публиковать записи гостям.
Спасибо сказали: Андрей Ланьшин, Владимир
Время создания страницы: 0.100 секунд
Работает на Kunena форум