Сотрудник уходит в отпуск по беременности у родам. Как освободить ставку?

Сергей

New Member

04 сен 2019 16:15 #1

#1 от Сергей

На время нахождения сотрудника в отпуске по беременности и родам и отпуске до трех лет будет браться новый сотрудник. Как освободить ставку?

Тема закрыта.

Екатерина

Platinum Member

2666

3402

04 сен 2019 17:26 #2

#2 от Екатерина

Добрый день.
Ставку сотрудницы освобождать не нужно. Принимайте сотрудника на период отсутствия основного сотрудника, программа позволит провести документ и выдаст информационное сообщение.

Екатерина Бархатова, Группа компаний КАМИН

Тема закрыта.

Спасибо сказали: Андрей Ланьшин, Сергей

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie и пользовательских данных в целях функционирования сайта, проведения ретаргетинга и статистических исследований, обзоров. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, покиньте сайт.

Принять