Видеоролик по релизу 5.0.58

Отчет "Расчетный листок" - возможность печати нескольких расчетных листков на странице.

В отчет добавлена возможность настройки количества расчетных листков, размещаемых по вертикали и по горизонтали на листе. Если количество расчетных листов по горизонтали больше одного, то в этом случае некоторые настройки отчета будут недоступны. Например, вывод данных НДФЛ или страховых взносов.

RL_5_0.jpg


Отправка ЭЛН в ФСС: хранение истории обмена данными с ФСС.

      Для хранения истории обмена данными ЭЛН с ФСС добавлен новый регистр сведений "Сведения об ЭЛН". При получении данных ЭЛН в документе "Расчет пособия по временной нетрудоспособности" производится запись данных в регистр. После расчета больничного листа работодателем производится отправка с помощью документа "Реестр ЭЛН для отправки в ФСС". При успешной отправке данных ЭЛН в регистре будет зафиксирована дата отправки. Если ЭЛН будет отклонен, то в регистр будет записана причина, по которой ФСС отклонил реестр. Получить данные о текущем состоянии отправки ЭЛН можно с помощью отчета "Сведения об ЭЛН". Сформировать его можно с помощью одноименной команды, расположенной в форме реестра.

ELN_5_0.jpg


Документ "Запрос в ПФ РФ (ЗППВ)". 

     Новый документ "Запрос в ПФ РФ (ЗППВ)" применяется в том случае, когда нужно подать в Пенсионный Фонд РФ "Запрос сведений об отнесении гражданина к категории граждан предпенсионного возраста (ЗППВ)" согласно Федеральному закону от 03.10.2018 г. №353-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации". Документ можно открыть из раздела "Отчетность", группа "Пенсионный фонд".

2019_09_09_SPR_01.gif

 При нажатии на кнопку "Заполнить", табличная часть будет заполнена (согласно настройкам) предпенсионерами (до пенсии не более 5 лет) с учётом переходного периода увеличения пенсионного возраста. Полученный документ можно отправить в Пенсионный фонд РФ, сформировать печатную форму.

2019_09_09_SPR_02.gif


Документ "Ввод остатков отпусков".

      В документ добавлена возможность устанавливать даты начала учета отпусков для сотрудников. Для этого в документ добавлена табличная часть, в которой указывается сотрудник и дата начала учета отпусков. 
vvod_ostatkov.jpg

При расчете остатков отпусков расчет будет начинаться с этой даты. Предыдущие периоды с даты приема учитываться не будут. Увидеть установленную дату можно в справочнике "Сотрудники" после перехода в "Отпуска сотрудника".


Табель учета рабочего времени. Ввод нескольких видов времени в один день.

 В настройки документа добавлен флажок "несколько видов времени в один день".

pic_01.png

После установки данной настройки для ввода времени в ячейку будет открываться отдельная форма, где можно будет указать несколько видов времени.

pic_02.png

При выводе на печать время будет отображаться в виде "Я/ПВ". 

pic_03.png


Документ "Прекращение отпуска по уходу за ребенком". 

     В документ "Прекращение отпуска по уходу за ребенком" добавлена возможность одновременного прекращения документов "Кадровый приказ на отпуск" и "Расчет пособий по временной нетрудоспособности", если они относятся к одному событию. При возникновении такой ситуации, отображается кадровый и расчетный документ, появляется возможность их одновременного прекращения.

zp50_58_cancel_doc.gif


Добавлена возможность резервирования штатных единиц.

     Возможность доступна, только если в организации ведётся штатное расписание. Для включения этого функционала необходимо в настройках учёта установить флажок "использовать резервирование штатных единиц". После этого в документе "Штатное расписание" будет доступен режим "резервирование". При этом доступна кнопка "Заполнить резерв", по которой заполняется весь резерв на текущую дату. При резервировании можно заполнить или выбрать сотрудника.

zp50_58_reserve_01.gif

Также добавилась возможность заполнить из резерва штатное расписание. Вариант заполнения указывается в меню, выпадающем после нажатия кнопки "Заполнить".

zp50_58_reserve_02.gif

В отчёте "Печать штатного расписания" для вида отчёта "Штатное расписание и расстановка", появилась возможность управления выводом зарезервированных штатных позиций.

zp50_58_reserve_03.gif


В документах "Кадровый приказ на отпуск" и "Расчет по среднему" добавлена возможность указать что вместо отпуска была выплачена компенсация.

     В справочник "Сотрудники" в "Отпуска сотрудника" добавлен признак "Выплачена компенсация". Это означает, что произведена замена отпуска денежной компенсацией. Данный признак устанавливается при регистрации отпуска документами "Начисление по среднему" и "Кадровый приказ на отпуск". Если в документе "Начисление по среднему" установлен флажок "не проводить время" в целом или только "дополнительного отпуска", то будет считаться, что выплачена денежная компенсация. При проведении такого документа в регистре "Отпуска сотрудника" установится признак "Выплачена компенсация". В табличную часть документа "Кадровый приказ на отпуск" добавлена колонка "Выплачена компенсация", она отображается при установке флажка "добавить запись об отпуске", расположенного в форме настроек документа, при проведении этот признак отобразится в регистре "Отпуска сотрудника". При формировании отчёта "Личная карточка Т2" с флажком (выводить компенсацию в разделе "Отпуск") будет учтен признак "Выплачена компенсация". 


Справочник "Виды удержаний". 

     В справочник "Виды удержаний", добавлен флажок "Рассчитывать базу без учета РК, СЕВ". Флажок отображается при наличии базы в удержании и типа региона одной из организаций  "Северный" или "С районным коэффициентом".
При установленном флажке база удержания в документах "Удержание" и "Расчет постоянных удержаний" будет рассчитана без учета районного коэффициента и северной надбавки.

zp50_58_il_flg.gif


Документ "Доплата до минимума".

В документ "Доплата до минимума" добавлен флажок "учитывать изменение количества ставок в течение месяца". При установленном флажке количество ставок будет рассчитано с учетом изменений, т.е. в строке будет заполнено среднее значение количества ставок за месяц. Пример расчета. У сотрудника произошло изменение количества ставок с 0.5 до 1 с 12.08.2019. Норма дней за месяц - 22, с количеством ставок 0.5 - 7 дней по норме, с количеством ставок 1 - 15 дней по норме. Среднее количество ставок будет рассчитано как 0.5*(7/22)+1*(15/22) = 0,84091. Это значение будет использоваться при расчете доплаты при установленном флажке "учитывать количество ставок".


В документе "Увольнение" добавлена возможность рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск для списка сотрудников.

     В документ "Увольнение" с установленным признаком "список сотрудников" добавлена возможность рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск для каждого сотрудника. Для этого в командую панель табличной части добавлены команда "Рассчитать компенсацию" всем или одному сотруднику. По команде будут создаваться документы "Начисление по среднему", в которых будет выполнен расчет компенсации.


Проверка файлов программой ПО ПД в документах "СЗВ-Стаж", "СЗВ-М", "АДВ-1,2,3".
Программное обеспечение используется для проверки документов в электронном виде для последующего представления их в органы ПФР.
Для запуска программы проверки нажмите на кнопку "Проверить выгрузку".

AppCheck_1_5_0_58.png

При первом запуске необходимо будет настроить путь к программе. Выберите каталог установленной программы ПО ПД.

AppCheck_2_5_0_58.png

После проверки файла будет выдан протокол проверки отчетности.

AppCheck_3_5_0_58.png


В универсальном журнале документов добавлена возможность открывать закладку документа при его записи.

     В настройки универсального журнала добавлен флажок "при записи документа переходить на его закладку". При записи любого документа в универсальном журнале документов будет активизироваться закладка, которая содержит записанный документ.